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MON · 2026-03-30 · 18:11 GMTBRIEF NSR-2026-0330-44181
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NSR-2026-0330-44181News Report·ES·Economic Impact

Iberia cierra con los sindicatos el ERE voluntario que afectará a 996 trabajadores

Iberia ha llegado a un acuerdo con los sindicatos para implementar un ERE voluntario que afectará a un máximo de 996 empleados, menos del 10% de su plantilla. El ERE afectará principalmente al personal de tierra (753), además de tripulantes de cabina (137) y pilotos (106).

Fernando Hernández VallsLa VanguardiaFiled 2026-03-30 · 18:11 GMTLean · CenterRead · 1 min

                                                                                    Iberia cierra con los sindicatos el ERE voluntario que afectará a 996 trabajadores
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Iberia ha llegado a un acuerdo con los sindicatos para implementar un ERE voluntario que afectará a un máximo de 996 empleados, menos del 10% de su plantilla. El ERE afectará principalmente al personal de tierra (753), además de tripulantes de cabina (137) y pilotos (106). El acuerdo contempla bajas incentivadas con 35 días por año trabajado, con un tope de 30 mensualidades y un mínimo de una anualidad, así como prejubilaciones a partir de los 61 años para personal de tierra y pilotos, y 58 años para tripulantes de cabina. La aerolínea española implementa este ERE para optimizar su operativa en el 'hub' de Madrid-Barajas tras la cancelación de la fusión con Air Europa.

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Iberia decided to implement this ERE to optimize its operations at the Madrid-Barajas hub after the failed merger with Air Europa.

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Pre-retirement options are offered with salary regulation based on the collective, starting at 61 for ground staff and pilots.

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The agreement offers 35 days of compensation per year worked, capped at 30 months and a minimum of one year.

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The ERE will primarily affect ground staff, with 753 employees from that division impacted.

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Iberia has reached an agreement with unions for a voluntary redundancy plan (ERE) affecting up to 996 workers.

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Iberia ha cerrado este lunes, tras intensas negociaciones, el acuerdo con los sindicatos de vuelo SEPLA, SITCPLA, STAVLA, Candidatura Independiente, UGT vuelo y CCOO vuelo, junto con los sindicatos de tierra CCOO, UGT y ASETMA (un 92% de las secciones sindicales) para poner en marcha un ERE voluntario que extinguirá hasta 996 contratos, algo menos del 10% de la plantilla actual.Los afectados serán, principalmente, trabajadores de tierra. Habrá 753 empleados de estad división afectados por el expediente laboral. A ellos se suman 137 tripulantes de cabina y otros 106 pilotos.Las condiciones que contempla este acuerdo en la aerolínea del grupo IAG son las siguientes: se ofrecerán bajas incentivadas para todos los colectivos con un importe de 35 días, con tope de 30 mensualidades y mínimo de una anualidad.Además, se ofrecerán prejubilaciones con salario regulador en función del colectivo, a partir de los 61 años en caso de tierra y pilotos y de 58 años para los tripulantes de cabina. En los últimos días, tras tres semanas de negociaciones, la compañía ha mejorado las condiciones del expediente.La dirección de la aerolínea española decidió poner en marcha este ERE para optimizar su operativa en el ‘hub’ de Madrid-Barajas tras la fallida fusión con Air Europa, a la que IAG renunció tras las condiciones impuestas por la Comisión Europea.Redactor de la sección de Economía de La Vanguardia en la redacción de Madrid. Autor del libro 'El año que vivimos sin Gobierno' (Libros.com) y colaborador de varios programas de televisión y radio.
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